装修同行工资结清问题/装饰公司工人工资结算单

我在装修公司接的活装修公司跑了我找到人去做事剩下的工资我必须要付...

您并不需要为装修公司跑路后找到的新工人支付工资。分析如下：法律关系：从法律角度来看，您与装修公司之间可能存在合同关系，而工人与装修公司之间是劳动关系。因此，工人直接向您追讨工资可能并不合法，因为您并不是工人的直接雇主。工人的工资应由装修公司支付，而不是由您来承担。

根据我国的法律规定，工人可以向业主索要工钱。在这种情况下，业主与包工头之间的合同关系和包工头与工人之间的雇佣关系是分开的。即使包工头跑路，业主仍然有责任支付工人的工资。理由如下： 合同法规定，业主与包工头之间的合同关系不受包工头是否存在的影响。业主按照合同约定支付工程款是合法义务。

我认为如果装修款没有结清的话，应该直接和工人结算。毕竟是工人给你付出劳动了。装修公司跑业务。跑业主有义务垫付工人工资吗？没有义务没有任何义务垫付工人工资的。

不可以的。要了也不会给。一般这情况都是公司老板已经收了房东钱了，然后才会跑路。即使想房东要，房东也不会给的。即使房东没有给钱，那么你们工人去向房东要，房东也不会给的。毕竟给房东签合同的是公司老板。

装修途中业主故意刁难该怎么办,怎么结算工资

如果已经造成了实际损失，比如车辆被划、物品被损坏，保留好证据后可以报警或者通过法律途径维权。要是实在没法和对方和解，也不用勉强维持亲密的邻里关系，平时见面点头打个招呼就好，减少不必要的交集，避免给对方再次刁难你的机会。

如果单次沟通没用，可以联系物业或社区居委会协调，提前留好沟通记录、噪音录像等证据，方便工作人员介入调解。如果对方是故意找事的恶意刁难，比如恶意堵门、诽谤诋毁、损坏私人财物，首先要第一时间保留完整证据，包括现场照片、录音录像、聊天记录等。

首先，要仔细查看业主的房产证，注意房产证上有几个人的署名。如果有两个人，在签订后边的合同时就需要有两个人的名字；其次，看购房时的相关凭据，比如购房发票、契税发票等，作为辅助证据以初步确认房屋产权归属。如果房屋属于共有产权，则还要查看所有房屋共有产权人同意出售房屋的书面证明。

装修公司监理工资不结算,能不能去劳动局起诉

可以向劳动局起诉的。公司拖欠工资，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对该公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下个人的基本资料.然后去公司调查了解，事情属实他们会出面调解，并警告该公司的行为已违反劳动法。

装修公司拖欠劳动者工资不给的，劳动者可以依法与其协商，要求其在合理的时间内及时进行支付；公司拒绝的，劳动者可以向公司所在地的劳动局投诉；对投诉结果不满意的，则可以依法申请支付令或者去劳动仲裁委申请仲裁。

向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时，应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。

法律分析：首先和老板协商支付工资；协商不成，投诉到劳动监察大队；或者申请劳动人事争议仲裁；要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资，不支付工资是违法的，员工可以依法维护自己的权益。